Regolamento concernente il riconoscimento istituzionale dell'apprendimento informale (RRI) - Ambito di applicazione (RIA)

1. Questo regolamento definisce le condizioni e la procedura delle autorità cantonali competenti per la conferma ufficiale delle capacità e competenze acquisite informalmente da una persona.

2. Determina le autorità incaricate della gestione e supervisione della procedura di riconoscimento istituzionale delle capacità acquisite informalmente (di seguito: CA).

1. L'AF designa la procedura al termine della quale l'autorità competente certifica che una persona ha acquisito, grazie alla pratica professionale, competenze rilevanti in un'attività professionale, registrata o meno dall'autorità federale competente.

2. Le procedure di qualificazione professionale per adulti, che conducono a un titolo di formazione professionale di base, sono definite nel regolamento corrispondente.

1. L'AF promuove in particolare

a) la mobilità e la flessibilità professionale;

b) il reinserimento professionale;

c) la promozione di una formazione attestata per persone con qualifiche incomplete o non qualificate.

1. L'AF è rivolta principalmente alle persone che non sono in possesso di un titolo professionale corrispondente al loro settore di attività o che operano in un ambito professionale non coperto da un sistema di certificazione previsto dalla legislazione pertinente.

1. L'AF si basa su un bilancio delle competenze e una valutazione sul posto di lavoro, nel contesto di un tirocinio nel mercato del lavoro primario.

2. La valutazione delle competenze è effettuata da professionisti del rispettivo settore di attività, riconosciuti dall'associazione professionale pertinente.

1. A un procedimento AF può partecipare ogni persona che soddisfa le seguenti condizioni cumulative

a) risiedere nel Vallese;

b) avere rilevante esperienza professionale nel settore di attività corrispondente;

c) essere in grado di dimostrare le proprie capacità pratiche nel settore di attività corrispondente.

2. Anche le persone il cui richiesta è presentata dall'assicurazione contro la disoccupazione o da altri partner istituzionali che si assumono i costi, possono avvalersi del procedimento AF.

3. Le persone residenti al di fuori del Cantone inviano la loro richiesta all'ufficio competente del loro Cantone di residenza. Questo ufficio tratta il caso in accordo con il servizio competente del Cantone Vallese.

1. La durata del procedimento AF comprende il tempo per il bilancio delle competenze e il tempo per il tirocinio di quattro settimane, organizzato per la valutazione delle competenze.

1. Il procedimento AF previsto nel presente regolamento rientra nella competenza del dipartimento responsabile della formazione (di seguito: Dipartimento) ed è condotto sotto la direzione operativa dell'Ufficio per l'orientamento professionale, universitario e alla carriera (di seguito: Ufficio).

2. A seconda del procedimento applicabile, includono i seguenti partner

a) le associazioni dei datori di lavoro;

b) le rappresentanze dei lavoratori;

c) esperti autorizzati del settore interessato;

d) aziende e istituzioni interessate.

1. La conduzione operativa, l'accompagnamento delle persone, la gestione dei fascicoli e l'amministrazione delle certificazioni sono affidati all'ufficio, il quale è responsabile dell'organizzazione e della gestione delle varie fasi dell'AF; ciò avviene in collaborazione con i partner responsabili dell'expertise e i settori economici interessati.

1. L'AF viene effettuata in particolare su richiesta della persona interessata, di un'azienda o di un'organizzazione per il reinserimento professionale.

1. La procedura AF comprende le seguenti fasi

a) il bilancio delle competenze, che contribuisce in particolare a identificare le capacità acquisite nel contesto delle attività professionali e/o personali e successivamente a elencarle;

b) la valutazione delle suddette competenze da parte di professionisti riconosciuti dall'associazione professionale pertinente nel settore di attività in questione, svolta nel contesto di uno stage in azienda.

2. Al termine di queste fasi, viene rilasciata la conferma cantonale dell'AF.

1. Il procedimento AF conferisce il diritto a una conferma cantonale che elenca le competenze riconosciute nelle attività/settori svolti professionalmente, con una valutazione del grado di padronanza.

2. La conferma cantonale dell'AF non è formalmente equiparabile a una parte o alla totalità di un titolo ufficiale previsto dalla legislazione federale o cantonale.

1. Le prestazioni devono essere pagate.

2. I costi sono a carico della persona e/o dell'organizzazione che ha commissionato la procedura. Lo Stato può sovvenzionarli parzialmente o completamente.

3. È promossa la partecipazione dei partner del mercato del lavoro.

4. Il dipartimento stabilisce le partecipazioni finanziarie degli interessati.

1. Contro le decisioni in relazione al presente regolamento è possibile presentare ricorso al Dipartimento entro 30 giorni dalla loro comunicazione. Rimane salvo il ricorso al Tribunale cantonale.

2. Alla procedura di ricorso si applica la legge sul procedimento amministrativo e la giustizia amministrativa (VVRG).