Regolamento degli studi concernente il ciclo di formazione SSS (scuola specializzata superiore) in cure infermieristiche - Campo di applicazione (SSS)

1. Il presente regolamento contiene le disposizioni relative al percorso formativo per "infermiere diplomato HF" o "infermiere diplomata HF", che è sotto la direzione della Fondazione HF Salute Valais-Wallis (di seguito: Fondazione HF Salute).

2. Il presente regolamento si applica sia al percorso formativo di lingua tedesca che a quello di lingua francese.

2bis Esso disciplina in particolare l'organizzazione delle formazioni, la promozione e i rimedi legali.

3. Inoltre, definisce le competenze di disposizione.

1. Gli studenti che hanno iniziato la loro formazione in Cure Infermieristiche HF nell'anno 2020/2021 o 2021/2022 rimangono soggetti al regolamento di studio riguardante il percorso educativo Cure Infermieristiche HF (Scuola Specializzata Superiore) nel suo testo del 31 agosto 2022.

1. Il percorso formativo porta al titolo riconosciuto a livello federale di "diplomata infermiera SSS" o "diplomato infermiere SSS".

1. Gli studenti, che hanno stipulato un contratto di formazione con la Fondazione HF Salute ai sensi dell'Articolo 14 paragrafi 1 e 2 del presente regolamento, sono considerati come da essa assunti. I tirocini sono organizzati dalla Fondazione HF Salute.

2. Gli studenti, che hanno stipulato un contratto di formazione con la Fondazione HF Salute (Art. 14 par. 1 e 3) e dispongono di un contratto di lavoro con un ente di tirocinio riconosciuto dalla scuola (struttura sanitaria), sono considerati come assunti dall'ente di tirocinio.

1. Per un'ammissione alla formazione a tempo pieno regolare (3 anni), il candidato deve soddisfare cumulativamente i seguenti requisiti

a) * attestato federale di capacità, attestato di una scuola media specialistica o di una scuola di commercio oppure un attestato di maturità o un titolo equivalente;

b) conoscenze di base in fisica, chimica, biologia o scienze naturali;

c) superamento della valutazione di idoneità, le cui parti corrispondenti sono precedentemente definite dal consiglio di fondazione della Fondazione HF Salute e le cui disposizioni sono comunicate agli studenti prima dell'inizio della procedura di iscrizione;

d) certificato medico che, al momento della presentazione della domanda di ammissione, abbia meno di 6 mesi e che attesti l'idoneità fisica e mentale necessaria per l'esercizio della professione;

e) * estratto del casellario giudiziale che, al momento della presentazione della domanda di ammissione, abbia meno di 6 mesi.

2. Per un'ammissione alla formazione a tempo pieno abbreviata (2 anni) all'inizio del secondo anno di formazione, il candidato deve soddisfare cumulativamente i seguenti requisiti

a) * Attestato federale di capacità di Operatrice/Operatore sanitario (FaGe). Lo stagista FaGe con AFC nell'ultimo anno di formazione può depositare il proprio dossier prima del completamento della formazione. In questo caso, l'ammissione è collegata al futuro completamento dell'AFC;

b) superamento della valutazione di idoneità, le cui parti corrispondenti sono precedentemente definite dal consiglio di fondazione della Fondazione HF Salute e le cui disposizioni sono comunicate agli studenti prima dell'inizio della procedura di iscrizione;

c) * certificato medico che, al momento della presentazione della domanda di ammissione, abbia meno di 6 mesi e che attesti l'idoneità fisica e mentale necessaria per l'esercizio della professione;

d) * estratto del casellario giudiziale che, al momento della presentazione della domanda di ammissione, abbia meno di 6 mesi.

3. ...

4. ...

1. I candidati di età superiore ai 22 anni possono presentare una domanda per essere esentati dal requisito di ammissione di un EFZ o di un diploma di maturità professionale per la verifica di equivalenza. In tal caso, si applicano le disposizioni dell'articolo 21.

2. La Fondazione HF Salute stabilisce le disposizioni in una direttiva corrispondente.

1. I trasferimenti di candidati da altri percorsi educativi o di studio nell'ambito dell'assistenza sanitaria a livello di Scuola specializzata superiore (SSS) o Università delle scienze applicate (FH) sono possibili, purché vi siano sufficienti posti di studio disponibili. La Fondazione SSS Salute disciplina le disposizioni in una direttiva specifica.

2. In conformità con la direttiva corrispondente della Fondazione SSS Salute, i candidati provenienti da altri percorsi educativi o di studio in ambito sanitario devono presentare una richiesta di trasferimento basata sul proprio profilo di competenze, nonché tutta la documentazione che attesti le qualifiche teoriche e pratiche acquisite.

3. I candidati provenienti da altri percorsi formativi o corsi di formazione in ambito sanitario devono sottoporsi a un colloquio motivazionale.

4. Gli studenti che, ai sensi dell'articolo 24 del presente regolamento, non hanno rispettato le condizioni per la promozione definitiva nel corso di formazione sanitaria SSS, possono essere nuovamente ammessi dopo un periodo di 3 anni, se soddisfano i requisiti di cui all'articolo 4 del presente regolamento.

5. Gli studenti che, secondo le disposizioni degli articoli 19, paragrafo 3, e 34, paragrafo 2, lettera a, del presente regolamento, sono stati esclusi da un corso di formazione sanitaria SSS a causa di misure disciplinari, possono essere riamessi al corso rispettando un termine minimo di 3 anni, purché soddisfino i requisiti di cui all'articolo 4 del presente regolamento.

6. I candidati che sono stati esclusi da un corso di laurea in Scienze infermieristiche FH per non superamento definitivo possono essere ammessi al corso di formazione sanitaria SSS rispettando un termine minimo di 3 anni, a condizione che soddisfino i requisiti di cui all'articolo 4 del presente regolamento.

7. Nella decisione di ammissione viene contemporaneamente indicato se e in che misura i crediti formativi precedentemente conseguiti saranno riconosciuti.

1. Ciascuna parte della valutazione dell'idoneità può essere ripetuta una sola volta, qualora venga attestata una qualifica insufficiente.

2. Se una parte ripetuta viene nuovamente giudicata insufficiente, l'intera valutazione dell'idoneità è considerata non superata.

3. I candidati che non hanno superato la valutazione dell'idoneità possono ripeterla, tuttavia non prima che sia trascorso un anno. In questo caso, le parti superate nel primo procedimento vengono riconosciute, a condizione che la valutazione iniziale corrispondente non risalga a più di 2 anni. Inoltre, nella seconda valutazione dell'idoneità si applicano i paragrafi 1 e 2 di questo articolo.

4. In caso di mancato superamento del secondo procedimento di idoneità, questo potrà essere sostenuto nuovamente non prima di 3 anni.

5. Una decisione positiva di ammissione è generalmente valida per 2 anni.

1. Su proposta del responsabile della valutazione dell'idoneità, il responsabile del percorso formativo, a nome della Fondazione HF Salute, dispone

a) l'esonero da singole parti della valutazione dell'idoneità;

b) l'ammissione al percorso formativo sulla base di una qualifica considerata equivalente;

c) l'ampiezza della valutazione dell'idoneità secondo l'articolo 7 paragrafo 3 del presente regolamento;

d) l'ammissione al percorso formativo;

e) il riconoscimento dei crediti formativi già acquisiti.

2. I responsabili del percorso formativo comunicano formalmente al candidato la decisione di ammissione, insieme alle istruzioni sui mezzi di impugnazione, a nome della Fondazione HF Salute.

3. ...

1. Il percorso formativo "Cura HF" è una formazione professionale orientata alla pratica a livello terziario B. La formazione si basa sul piano di studi quadro per il percorso formativo "Cura HF", elaborato da OdASanté e approvato dal Segretariato di Stato per la Formazione, la Ricerca e l'Innovazione (SBFI).

2. ...

1. Il percorso formativo in Cure Infermieristiche SSS comprende, come formazione regolare a tempo pieno, 5'400 ore di apprendimento distribuite su 3 anni.

2. I possessori di un attestato federale di capacità come Operatore/trice sociosanitario/a (OSS) o di un titolo equivalente hanno la possibilità di seguire la formazione a tempo pieno abbreviata di 2 anni (3'600 ore di apprendimento) (art. 4 cpv. 2).

1. I responsabili del percorso formativo possono concedere, tramite decisione formale, un congedo di massimo 6 mesi, a condizione che siano presenti motivi importanti (in particolare gravidanza, malattia o incidente) e un certificato medico. Restano riservati i casi eccezionali.

2. Se la formazione non viene ripresa entro un termine di 6 mesi, la direzione operativa, a nome della Fondazione HF Salute, risolve il contratto di formazione.

1. La formazione è suddivisa nei campi di apprendimento "Scuola" e "Pratica". Il campo di apprendimento "Scuola" e il campo di apprendimento "Pratica" rappresentano ciascuno il 50 percento del tempo complessivo di formazione.

2. Il campo di apprendimento "Scuola" comprende 70 settimane (2'700 ore di apprendimento) distribuite su 3 anni di formazione.

3. Il campo di apprendimento "Pratica" comprende 70 settimane (2'700 ore di apprendimento) distribuite su 3 anni di formazione. Questo campo è strutturato in tirocini che si svolgono nelle strutture sanitarie.

3bis. Il campo "Formazione e Trasferimento" corrisponde al 20 percento del totale delle ore di formazione. Viene equamente ripartito tra i campi "Scuola" e "Pratica".

4. La formazione a tempo pieno abbreviata di 2 anni ha la stessa struttura della formazione regolare di 3 anni. Gli studenti vengono integrati nel 2° anno di formazione e frequentano gli stessi corsi degli studenti della formazione regolare a tempo pieno di 3 anni.

1. La responsabilità complessiva della formazione spetta per tutta la sua durata alla Fondazione HF Salute.

2. Nel settore di apprendimento "Pratica", le aziende di tirocinio assumono una responsabilità condivisa. Ai responsabili delle aziende di tirocinio è concessa l'autorità direttiva professionale e organizzativa.

1. Per l'intera durata della formazione viene stipulato un contratto di apprendistato. Il contratto regola, in particolare, la durata della formazione, i diritti e i doveri dello studente, l'obbligo di diligenza e la tutela della salute, l'importo delle indennità, i costi della formazione e le modalità per la risoluzione del contratto di apprendistato.

2. In caso di assunzione dello studente da parte della scuola, il contratto di apprendistato viene stipulato tra lo studente e la Fondazione HF Salute, rappresentata dalla sua direzione operativa.

3. In caso di assunzione dello studente da parte della struttura sanitaria, il contratto di apprendistato viene stipulato tra lo studente e la Fondazione HF Salute, rappresentata dalla sua direzione operativa, nonché con la struttura sanitaria che assume lo studente.

1. La Fondazione HF Salute, rappresentata dalla sua direzione operativa, stipula un accordo quadro con ogni azienda di tirocinio.

2. L'accordo quadro regola i diritti, ma anche i doveri reciproci che derivano da questa collaborazione. Sono inoltre stabilite le modalità in caso di controversie.

1. La presenza a lezione e tirocinio è obbligatoria. Gli orari delle lezioni e di lavoro sono vincolanti.

1. Le modalità precise relative alle assenze brevi sono oggetto di una direttiva della Fondazione HF Salute e vengono pubblicate prima dell'inizio di ogni anno formativo.

1. Un congedo debitamente motivato di breve durata può essere eccezionalmente approvato dal responsabile del corso di studi. In caso di assenza superiore a 3 giorni a causa di problemi di salute, gli studenti devono presentare un certificato medico entro 7 giorni dall'inizio dell'assenza.

2. Le assenze non giustificate o non approvate possono comportare misure disciplinari ai sensi dell'articolo 19, comma 3, del presente regolamento.

3. La fondazione HF Salute disciplina, in una direttiva, il numero massimo di assenze consentite durante la formazione pratica del terzo anno di formazione, in conformità con l'articolo 17 del presente regolamento.

1. Gli studenti sono tenuti a rispettare le regole della Fondazione HF Salute e degli enti di tirocinio.

2. In caso di lievi violazioni disciplinari o di disturbo dell'attività scolastica, la direzione operativa della Fondazione HF Salute può, su richiesta del responsabile del corso e dopo un colloquio preliminare con lo studente, emettere un ammonimento scritto.

3. Nei seguenti casi la direzione operativa della Fondazione HF Salute può, su richiesta del responsabile del corso, emettere un ammonimento scritto, disporre l'esclusione temporanea, l'esclusione dal corso di studi o risolvere il contratto di formazione

a) in caso di violazioni disciplinari gravi o ripetute ovvero di disturbi del funzionamento scolastico, oppure

b) in caso di gravi mancanze incompatibili con l'esercizio della professione desiderata.

3bis Gli studenti che sono stati esclusi conformemente al paragrafo 3 possono essere riammessi rispettando un termine di almeno 3 anni, qualora soddisfino le condizioni di ammissione definite dall'articolo 4 del presente regolamento.

4. Le misure previste dal paragrafo 3 del presente articolo devono essere comunicate agli studenti interessati per iscritto, con l'indicazione delle vie di ricorso. In precedenza deve essere loro garantito il diritto di essere ascoltati.

5. La direzione operativa della Fondazione HF Salute informa l'ente di tirocinio delle misure disciplinari adottate.

1. La tassa di iscrizione è dovuta per ogni nuova iscrizione al corso di formazione in cure infermieristiche (HF).

2. La tassa di iscrizione ammonta a 150 franchi per ogni procedura di iscrizione.

3. Questo importo non è rimborsabile.

4. Se la tassa di iscrizione non viene pagata entro il termine stabilito, l’iscrizione del candidato sarà considerata non valida.

1. Dai candidati che hanno più di 22 anni e richiedono un'esenzione dal requisito di un attestato federale di capacità (AFC) o di un diploma di livello secondario II ai sensi dell'articolo 5 paragrafo 1 per la verifica dell'equivalenza, può essere applicata una tassa aggiuntiva.

2. La tassa ammonta a 300 franchi, oltre alla tassa d'iscrizione.

3. Questo importo non è rimborsabile.

4. Se la tassa per l'esenzione da determinate condizioni di ammissione non viene pagata entro il termine stabilito, l'iscrizione del candidato è considerata non valida.

1. La tassa di studio ammonta a 1.500 franchi all'anno, pagabile in due rate di 750 franchi per semestre.

2. La tassa di studio non è rimborsabile.

3. Il mancato pagamento della tassa di studio entro il termine concesso comporta l'interruzione della formazione.

4. Gli studenti esclusi per mancato pagamento della tassa di studio devono saldare l'importo in sospeso prima di presentare una nuova domanda di ammissione.

5. Gli studenti esclusi secondo il paragrafo 3 possono essere riammessi entro un termine di 3 anni, se soddisfano nuovamente le condizioni stabilite nell'articolo 4 del presente regolamento.

1. Gli studenti che non soddisfano i criteri di residenza in un cantone obbligato al pagamento ai sensi dell'HFSV, oltre alla normale tassa universitaria ai sensi dell'articolo 22 del presente regolamento, devono versare un'ulteriore tassa per semestre al fine di coprire i costi, la quale ammonta a un terzo (1/3) del contributo HFSV in vigore per semestre.

2. Questa tassa aggiuntiva per gli studi viene fatturata all'inizio di ogni semestre. La direzione operativa della Fondazione HF Salute può concedere una dilazione dei termini di pagamento.

1. Il contributo aggiuntivo per coprire determinate spese di studio ammonta a 550 franchi all'anno, pagabile in due rate da 275 franchi per semestre. Include le seguenti spese

a) * Costi del corso nella misura di 400 franchi per materiale didattico, e

b) altri servizi di 150 franchi, che comprendono, tra l'altro, contributi per l'organizzazione e la supervisione dei tirocini, nonché per viaggi di studio, visite professionali e attività culturali.

2. Il contributo, richiesto per i servizi forniti dal percorso formativo, deve essere saldato entro il termine concesso.

1. La valutazione della qualificazione dello studente si estende sull'intera durata della formazione. Si basa sui requisiti del piano di studi quadro HF Cura e su quelli del programma educativo HF Cura. Gli studenti vengono formalmente informati sulle modalità di applicazione prima dell'inizio dell'anno formativo.

1. I certificati di competenza devono essere prodotti in modo efficace ai fini della promozione e in modo cumulativo.

2. I certificati di competenza si considerano soddisfatti se è stato raggiunto il 60 percento di tutti i criteri o del punteggio totale.

3. Secondo il piano di studi quadro, è applicabile il seguente schema di valutazione

| | | |

| --- | --- | --- |

| A | eccellente | 92 - 100 percento |

| B | molto buono | 84 - 91 percento |

| C | buono | 76 - 83 percento |

| D | soddisfacente | 68 - 75 percento |

| E | sufficiente | 60 - 67 percento |

| F | non superato | inferiore al 60 percento |

1. Il contratto di formazione viene risolto se uno stage viene interrotto due volte di seguito a causa di inidoneità per la professione in questione.

2. I responsabili nell'ambito di apprendimento "Pratica" motivano per iscritto l'interruzione dello stage.

3. Se lo studente viene escluso dal corso di formazione ai sensi dell'articolo 34 del presente regolamento, il contratto di formazione viene automaticamente risolto.

4. In caso di interruzione della formazione (insuccesso, esclusione, abbandono), la scuola trasmette allo studente un certificato che include i documenti pertinenti, attestante le qualifiche teoriche e pratiche acquisite fino ad oggi nel corso di formazione.

1. La promozione degli studenti avviene sulla base delle prove di competenza nei settori di apprendimento "Scuola" e "Pratica". Le prove si conformano all'Allegato 1, che è parte integrante del presente regolamento.

2. La prova di competenza "Pratica" viene effettuata dai responsabili della formazione presso il luogo dello stage e deve ottenere almeno il voto E (sufficiente). La valutazione viene effettuata due volte per ogni anno di formazione.

1. Se lo studente non soddisfa i requisiti nel settore di apprendimento "Scuola", il periodo di formazione in questo ambito deve essere ripetuto.

2. Durante l'intero percorso formativo, un periodo di formazione nel settore di apprendimento "Scuola" può essere ripetuto una sola volta.

3. Se lo studente non soddisfa i requisiti nel settore di apprendimento "Pratica", il periodo di formazione in questo settore deve essere ripetuto.

4. Durante l'intero percorso formativo, un periodo di formazione nel settore di apprendimento "Pratica" può essere ripetuto una sola volta. È fatta salva la procedura di qualificazione conclusiva secondo gli articoli 29 fino a 33.

1. La procedura di qualificazione finale si svolge nel 3° anno di formazione e consiste in tre parti

a) una tesi di diploma orientata alla pratica, che approfondisce una tematica del campo lavorativo e i cui requisiti sono definiti in disposizioni fornite anticipatamente agli studenti;

b) * un esame finale orale, in cui viene riflettuta una determinata situazione professionale complessa;

c) * le due qualificazioni di tirocinio relative al 3° anno di studio, la cui media deve riportare almeno una valutazione di "E" (sufficiente), mostrando la corretta applicazione delle competenze in relazione a situazioni pratiche reali.

2. La procedura di valutazione finale di qualificazione si considera superata se ciascuna delle suddette tre parti è valutata con almeno "sufficiente" secondo lo schema di valutazione riportato nell'Articolo 25.

1. Le parti non superate del procedimento di qualificazione possono essere ripetute secondo le seguenti modalità

a) la tesi di diploma può essere ripetuta una volta, senza che ciò comporti un prolungamento del periodo di formazione;

b) * l'esame finale orale può essere ripetuto una volta, senza che ciò comporti un prolungamento del periodo di formazione;

c) * la qualifica di tirocinio può essere ripetuta, secondo il piano di formazione quadro, non prima di 6 mesi e non oltre 2 anni dalla prima esecuzione. Il contratto di formazione verrà prolungato di conseguenza.

2. I responsabili dei corsi di formazione della Fondazione HF Salute stabiliscono, in accordo con le parti interessate e in coordinamento con la gestione operativa, il momento della ripetizione.

3. Il contratto di lavoro degli studenti impiegati dalle strutture sanitarie viene prorogato in analogia con il contratto di formazione con la Fondazione HF Salute.

4. Se la parte da ripetere viene ancora valutata come insufficiente, il procedimento di qualificazione è considerato non superato. Il contratto di formazione ai sensi dell'articolo 14 verrà pertanto risolto alla fine del mese.

1. Le valutazioni delle tre parti del procedimento di qualificazione sono effettuate da due esperti esaminatori ciascuna. Le valutazioni sono concordate e le decisioni sono adeguatamente verbalizzate.

2. L'esame orale viene svolto congiuntamente da un esperto della scuola e uno dell'azienda di tirocinio.

3. La tesi di diploma è valutata dai docenti dell'area di apprendimento "Scuola".

4. La valutazione delle qualifiche di tirocinio è effettuata da due esperti dell'istituzione sanitaria presso cui è stato svolto il tirocinio.

5. Gli esperti esaminatori sono compensati secondo le regole stabilite dalla Fondazione Salute HF.

1. Il diploma viene rilasciato a chi soddisfa cumulativamente le seguenti condizioni

a) * ciascuna delle tre parti del processo di qualificazione deve essere valutata almeno "sufficiente", e

b) * il numero delle assenze durante il periodo di formazione pratica nel 3° anno di formazione secondo le direttive menzionate nell'articolo 18, paragrafo 3 del presente regolamento non è stato superato.

1. Il diploma conseguito dà diritto a portare il titolo riconosciuto a livello federale di "diplomata/o infermiera/e specializzata/o SSS".

2. Il diploma è firmato congiuntamente dal capo del dipartimento responsabile dell'istruzione e dal presidente della Fondazione SSS Salute. Viene registrato come professione regolamentata presso le istanze competenti, in particolare la Croce Rossa Svizzera (CRS), che agisce su mandato della SEFRI.

1. Esclusi dal percorso formativo sono gli studenti che senza motivo valido

a) * non si presentano alle valutazioni delle competenze o all'esame orale della procedura di qualificazione;

b) non forniscono o forniscono in modo incompleto la prova delle competenze;

c) consegnano la tesi di diploma in ritardo.

2. Esclusi dal percorso formativo sono altresì gli studenti che

a) adottano un comportamento inappropriato ai sensi dell'articolo 19, comma 3;

b) * commettono una frode grave o un plagio;

c) non hanno superato in modo definitivo.

3. Gli studenti esclusi possono essere nuovamente ammessi, rispettando un termine di almeno 3 anni, purché soddisfino i requisiti previsti dall'articolo 4 del presente regolamento.

1. Qualsiasi forma di frode in lavori o esami, inclusi il plagio e i tentativi di plagio o frode, comporta la non ammissione degli esami corrispondenti o addirittura l'esclusione dal corso di studi.

2. L'uso di titoli o certificati falsi porta all'annullamento delle decisioni precedenti e all'esclusione dal corso di studi.

1. Le decisioni riguardanti le promozioni, l'esclusione e la risoluzione del contratto di formazione, nonché le decisioni inerenti alla procedura di qualificazione finale, sono adottate dalla direzione operativa della Fondazione HF Salute su proposta del responsabile del corso di studi e sono comunicate formalmente agli studenti, corredate da istruzioni sui mezzi di ricorso.

1. Il procedimento di ricorso è disciplinato dalla Legge sul procedimento amministrativo e sulla giustizia amministrativa (VVRG).

2. Gli studenti possono presentare opposizione alla direzione operativa della fondazione HF Salute entro 30 giorni dalla presa di conoscenza della decisione.

3. Contro la decisione sull'opposizione della direzione operativa della fondazione HF Salute, si può presentare ricorso al Consiglio di Stato entro 30 giorni dalla presa di conoscenza.

1. Studenti, che hanno iniziato il percorso formativo in lingua tedesca HF Infermieristica a Visp nel 2019/2020 o prima, sono tuttora soggetti al regolamento degli studi relativo al percorso formativo in lingua tedesca Infermieristica HF (scuola specializzata superiore) del 13 marzo 2019.