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20.2313 AMRAML CH-UR

Regolamento sulle misure cantonali complementari di reinserimento professionale (Regolamento sulle misure di lavoro, AMR) (Arbeitsmassnahmereglement, AMR) - Scopo e Campo di Applicazione** (AMR)

22 Articoli / Disposizioni · Svizzera · Canton Uri
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Indice delle disposizioni (22)

**Articolo 1 Regolamento sulle Misure di Lavoro, AML** Articolo 2 Regolamento delle Misure Lavorative, AMR - Tipologie di Prestazioni Articolo 3 Regolamento sulle Misure di Lavoro, RML - Persone e Istituzioni Beneficiarie Articolo 4 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML - Definizione Articolo 5 Regolamento sulle Misure di Lavoro, AMR - Requisiti Generali di Prestazione Articolo 6 Regolamento sulle misure lavorative, RML - Contributi per l'inserimento lavorativo e contributi per tirocini professionali Articolo 7 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML Articolo 8 Regolamento delle misure lavorative, RML - Aiuto individuale in casi di difficoltà Articolo 9 Regolamento delle Misure Lavorative, RML Articolo 10 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML - Definizione **Articolo 11 Regolamento sulle Misure di Lavoro, RML - Requisiti Generali di Prestazione** Articolo 12 Regolamento sulle misure di lavoro, RML - Corsi **Articolo 13 Regolamento sulle Misure di Lavoro, AMR** Articolo 14 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML Articolo 15 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML Articolo 16 Regolamento sulle Misure di Lavoro, RML - Durata delle Prestazioni Articolo 17 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML - Sospensione delle Prestazioni Articolo 18 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML - Recupero delle Prestazioni Articolo 19 Regolamento sulle Misure di Lavoro, RML - Domanda Articolo 20 Regolamento sulle Misure Lavorative, RML Articolo 21 Regolamento sulle misure lavorative, RML - Obbligo di informazione e comunicazione Articolo 22 Regolamento delle Misure di Lavoro, RML - Entrata in vigore

Testo normativo (22 Articoli)

1. Disposizioni Generali

1. Questo regolamento disciplina le condizioni e la portata delle misure cantonali supplementari per il reinserimento professionale dei cercatori di lavoro disoccupati nel Cantone di Uri.

2. Le misure cantonali supplementari devono fornire ai cercatori di lavoro disoccupati, oltre alle prestazioni della Confederazione o senza il sostegno federale, prestazioni che consentano alla persona interessata di ritrovare un'occupazione.

1. Disposizioni Generali

1. Come misura cantonale complementare per il reinserimento professionale si considerano in via definitiva le prestazioni di sostegno individuali e collettive secondo questo regolamento.

2. Le prestazioni di sostegno sono erogate fondamentalmente sotto forma di contributi finanziari. Le prestazioni possono essere vincolate a oneri e condizioni.

3. Le prestazioni di sostegno individuali sono fondamentalmente subordinate alla condizione che, in caso di successo del reinserimento, siano rimborsate nella misura in cui è ragionevolmente esigibile.

1. Disposizioni Generali

1. Le prestazioni possono essere erogate solo a persone e istituzioni che soddisfano i requisiti generali e specifici previsti per la misura cantonale proposta.

2. Non sussiste alcun diritto legale per la concessione delle prestazioni.

Prestazioni di Supporto Individuale - Principi

1. Le prestazioni di sostegno individuali sono generalmente erogate direttamente alla persona interessata.

2. Sono considerate prestazioni di sostegno individuali

a) contributi di inserimento e contributi che consentono stage professionali

b) contributi per l'integrazione, la riqualificazione e la formazione continua, in particolare per misure attive di lavoro complementari alle prestazioni federali

c) aiuti finanziari individuali per migliorare la carriera professionale delle persone interessate in casi di difficoltà

Prestazioni di Supporto Individuale - Principi

1. I contributi possono essere destinati ai richiedenti di lavoro che

a) sono disoccupati

b) sono idonei al collocamento

c) si recano presso il centro regionale di collocamento (RAV) almeno una volta al mese per un colloquio di consulenza e cercano lavoro

d) possiedono la cittadinanza svizzera o un permesso di domicilio (C)

e) forniscono la prova di risiedere da almeno due anni nel Cantone Uri

f) hanno almeno 18 anni e non hanno ancora raggiunto l'età per ricevere una rendita AVS, e

g) fanno valere il diritto entro 6 mesi dall'inizio della disoccupazione

Prestazioni di Supporto Individuale - Condizioni Particolari per le Prestazioni

1. Alle persone per le quali l'inserimento lavorativo è difficoltoso, possono essere concessi sussidi per l'integrazione lavorativa e contributi per tirocini professionali con retribuzione ridotta, a condizione che

a) la retribuzione ridotta corrisponda all'effettiva prestazione lavorativa svolta durante il periodo di inserimento e

b) esista un contratto di lavoro secondo il quale la persona, al termine dell'inserimento, possa prevedere un'assunzione alle condizioni usuali del luogo e del settore, eventualmente tenendo conto di una capacità lavorativa permanentemente ridotta.

Prestazioni di Supporto Individuale - Condizioni Particolari per le Prestazioni

1. Persone che frequentano un corso di riqualificazione professionale, aggiornamento o integrazione possono ricevere prestazioni, se

a) hanno almeno 30 anni e non dispongono di una formazione professionale completa oppure incontrano notevoli difficoltà nel trovare un impiego nella loro professione appresa e

b) è presente un contratto di formazione che prevede un progetto formativo e un attestato al termine della formazione oppure la formazione corrisponde alle capacità della persona e migliora la sua capacità di collocamento.

Prestazioni di Supporto Individuale - Requisiti Particolari per le Prestazioni

1. Se una persona ha almeno 50 anni ed è coinvolta o minacciata, senza colpa propria, da una disoccupazione duratura e significativa, e tale disoccupazione riguarda la regione della Svizzera Centrale, un settore o l'intero paese, possono essere concessi contributi speciali per ridurre la gravosità, a condizione che ciò migliori lo sviluppo professionale della persona.

Prestazioni di supporto individuale - Entità delle prestazioni

1. Come contributi massimi per la misura individuale di reintegrazione possono essere riconosciuti quei costi che rimangono dopo la deduzione di eventuali prestazioni di terzi.

2. Ai fini della determinazione dell'ammontare delle prestazioni contributive si devono prendere in considerazione

a) l'aspettativa di utilità nel mercato del lavoro per la persona interessata

b) la qualità della misura mirata

c) il prezzo di mercato abituale per una prestazione del tipo offerto

d) le circostanze individuali della persona interessata

3. Le circostanze individuali della persona interessata comprendono in particolare

a) patrimonio e redditi

b) età

c) vita lavorativa

d) * doppi redditi del coniuge o del partner registrato

Prestazioni Collettive di Sostegno - Principi

1. Le prestazioni di sostegno collettivo sono erogate sotto forma di contributi di promozione alle istituzioni.

2. Sono considerate prestazioni collettive i contributi erogati a

a) istituzioni senza scopo di lucro che impiegano persone disoccupate presso un luogo di lavoro in Svizzera e sono disposte a supportarle attivamente nella reintegrazione nel mercato del lavoro

b) istituzioni i cui costi non sono completamente coperti dalla Confederazione nell'ambito delle misure attive per l'occupazione

Prestazioni Collettive di Sostegno - Principi

1. Sono considerate istituzioni ammissibili al supporto

a) Organizzatori di corsi per l'orientamento e il reinserimento professionale dei cercatori di lavoro disoccupati

b) Enti che gestiscono programmi di occupazione temporanea, purché i programmi non siano orientati al profitto

c) Istituzioni di intermediazione lavorativa, a condizione che le istituzioni non siano finalizzate al conseguimento di profitto

Prestazioni di Sostegno Collettivo - Condizioni Particolari per l'Erogazione

1. I corsi devono essere organizzati in modo appropriato e condotti da persone competenti. Non devono servire a fini di lucro e devono essere aperti a tutte le persone che hanno l'età richiesta e la necessaria istruzione.

Prestazioni di Sostegno Collettivo - Condizioni Particolari per l'Erogazione

1. I programmi di occupazione temporanea devono essere finalizzati alla creazione di posti di lavoro o al reinserimento nel mondo lavorativo dei disoccupati. Non devono essere orientati al profitto e non devono competere direttamente con l’economia privata.

Prestazioni di Sostegno Collettivo - Condizioni Particolari per l'Erogazione

1. Le istituzioni di intermediazione del lavoro devono disporre di personale qualificato in termini di idoneità per consulenza, intermediazione e assistenza. Inoltre, devono avere a disposizione mezzi tecnici o straordinari organizzativi per la gestione efficace dell'intermediazione del lavoro oppure collaborare con il servizio di orientamento professionale e altri servizi essenziali per l'integrazione dei disoccupati.

Prestazioni di Supporto Collettivo - Importo delle Prestazioni

1. Come contributi massimi per la misura collettiva possono essere corrisposti solo quei costi che rimangono dopo la deduzione di eventuali prestazioni di terzi.

2. Ai programmi di occupazione temporanea vengono coperti il 20 percento dei costi ammissibili per ogni persona partecipante e per anno, per un massimo di 10'000 franchi. La misura per ogni persona partecipante deve essere limitata a 1 anno e deve avere luogo al più tardi 1 anno dopo l'ingresso nella disoccupazione indennizzata.

3. Per determinare l'entità dei contributi sono da considerare

a) l'aspettativa di utilità sul mercato del lavoro per la persona interessata

b) la qualità delle misure collettive

c) i costi netti per partecipante

d) il prezzo di mercato abituale per una prestazione del tipo offerto

e) lo scopo d'uso di un eventuale ricavo

Disposizioni comuni - Estinzione delle prestazioni

1. L'erogazione del contributo viene immediatamente sospesa non appena la persona o l'istituzione beneficiaria rifiuti una misura disposta dall'autorità competente o non soddisfi più i requisiti per la prestazione.

2. Se la sospensione immediata è sproporzionata, l'autorità competente può adottare una soluzione transitoria.

Disposizioni comuni - Estinzione delle prestazioni

1. Le disposizioni della Legge federale sull'assicurazione contro la disoccupazione obbligatoria e l'indennità per insolvenza (LADI, RS 837.0) si applicano per analogia al recupero delle prestazioni percepite indebitamente.

Disposizioni Comuni - Procedimento

1. Le prestazioni ai sensi del presente regolamento sono fornite solo su richiesta scritta. Devono essere utilizzati i moduli dell'ufficio competente.

2. Le domande devono essere motivate e presentate insieme alla documentazione necessaria tempestivamente, prima dell'inizio dell'evento. Le prestazioni sono erogate al più presto a partire dalla data di presentazione della domanda.

3. Se sono già state erogate prestazioni ai sensi del presente regolamento a favore di una determinata persona e se è prevista una nuova misura, è necessario presentare una nuova domanda.

Disposizioni Comuni - Procedimento

1. Sulle domande e sulle prestazioni di misure cantonali complementari decide la direzione competente. Le decisioni della direzione competente possono essere impugnate mediante ricorso amministrativo presso il Consiglio di Stato. Quest'ultimo decide in via definitiva.

Disposizioni Comuni - Procedimento

1. Modifiche intervenute dalla presentazione della domanda devono essere comunicate all'autorità competente senza indugio e senza essere sollecitate.

2. Su richiesta dell'autorità competente, devono essere fornite tutte le informazioni necessarie e presentati i documenti richiesti.

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