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Art. 23 Legge sul Personale (LP)

Motivazione, Modifica e Risoluzione del Rapporto di Lavoro - Rapporto di Lavoro dei Dipendenti - Modifica del Rapporto di Lavoro
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Art. 23 Legge sul Personale (LP)

1. L'autorità di assunzione può assegnare temporaneamente o permanentemente al dipendente un altro lavoro ragionevole, mantenendo lo stipendio precedente, se ciò è richiesto per l'adempimento dei compiti o per un impiego del personale adeguato ed economico.

2. Alle stesse condizioni, i dipendenti possono essere trasferiti a un altro luogo di lavoro, purché questo sia ragionevole per la persona interessata.

3. Il Consiglio di governo regola i dettagli attraverso un regolamento.

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Decisioni giudiziarie che applicano questa disposizione (1)

2014 12039 · be (Art. 23 PG)
Employee Dismissal Over Reorganization Upheld Due to Failure to Explore Transfer Alternatives
The decision found that the termination (Art. 30 PG implicitly) was unlawful because the prerequisite consideration of reassignment under this article was not met.