Ordinanza sulla formazione continua dei docenti (Weiterbildungsverordnung Lehrpersonen) - Definizione

1. È considerata formazione continua l'acquisizione di conoscenze, abilità e competenze che servono al mantenimento o allo sviluppo delle qualifiche professionali già esistenti o sono necessarie per l'assunzione di nuove funzioni, nonché allo sviluppo della personalità.

1. Sono considerate corsi di aggiornamento in particolare

a) corsi, seminari, lezioni, convegni, consulenza pratica, supervisione e tirocinio che si svolgono parallelamente all'attività lavorativa,

b) scambio di personale,

c) * corsi e studi post-diploma.

1. Il Dipartimento dell'Istruzione, della Cultura e dello Sport stipula accordi di prestazione con i fornitori di corsi di formazione continua per insegnanti.

2. Il Dipartimento dell'Istruzione, della Cultura e dello Sport tiene conto, in maniera adeguata, delle richieste relative alla strutturazione contenutistica dei corsi di formazione continua avanzate dalle associazioni di personale o professionali ai sensi del § 40 comma 1 GAL al momento della stipulazione degli accordi di prestazione.

1. I costi della formazione comprendono

a) le tasse per corsi o seminari,

b) i costi salariali durante un congedo retribuito, inclusi i benefici sociali a carico del datore di lavoro,

c) i costi di sostituzione.

1. Se i costi di formazione continua superano Fr. 7'000.-, l'autorità di assunzione deve stipulare per iscritto con l'insegnante un periodo di obbligazione per l'importo eccedente e un obbligo di rimborso a favore del Cantone. Il periodo di obbligazione inizia al termine della formazione continua e si calcola come segue

a) fino a Fr. 12'000.-: 1 anno

b) oltre Fr. 12'000.- fino a Fr. 17'000.-: 2 anni

c) oltre Fr. 17'000.-: 3 anni

2. Per il calcolo del periodo di obbligazione non sono determinanti i costi della sostituzione.

3. Per le formazioni continue di durata superiore a 12 mesi, il periodo di obbligazione inizia una volta completata la metà della formazione.

4. I corsi che consistono in più moduli sono considerati come una formazione continua.

1. Le persone insegnanti sono tenute a rimborsare proporzionalmente i costi di formazione continua al Cantone se cessano di insegnare in una scuola pubblica nel Cantone Argovia prima della scadenza del periodo di impegno, a condizione che

a) si dimettano volontariamente,

b) il rapporto di lavoro venga risolto dall'autorità di assunzione ai sensi dei §§ 10 comma 1, 11 comma 1 lett. c o 12 GAL.

2. Nessun rimborso è dovuto

a) nel caso di corsi di formazione continua obbligatori,

b) * in caso di cambio di lavoro all'interno del Cantone Argovia da scuole pubbliche a scuole speciali riconosciute e istituti residenziali con gestione di diritto privato o a scuole private ai sensi dell'articolo 58 della legge scolastica del 17 marzo 1981.

1. In caso di mancato rispetto del periodo di obbligazione, il Dipartimento dell'Istruzione, della Cultura e dello Sport può, per motivi importanti, rinunciare interamente o parzialmente al rimborso.

2. Motivi importanti sono in particolare la cessazione dei rapporti di lavoro di comune accordo, a seguito di invalidità o maternità, nonché le risoluzioni contrattuali ai sensi del § 11 comma 1 lett. a e b GAL.

1. In caso di interruzione della formazione continua o di non superamento dell'esame finale o del diploma, sarà il Dipartimento dell'Istruzione, della Cultura e dello Sport a decidere in merito al rimborso.

1. In caso di dimissioni da parte del personale docente o di licenziamenti senza preavviso da parte dell'autorità di assunzione prima del completamento di un corso di formazione, il Dipartimento dell'Istruzione, Cultura e Sport decide in merito al rimborso.

1. Il cantone può coprire integralmente o parzialmente i costi di rimborso comprovati di un insegnante in caso di nuove assunzioni.

2. In caso di assunzione di obblighi di rimborso, si applica per analogia l'articolo 5, comma 1.

1. L'autorità assuntrice può, in casi motivati, ordinare a un insegnante di completare un corso di formazione continua.

2. Il Dipartimento dell'Istruzione, della Cultura e dello Sport può ordinare alle autorità assuntrici di far partecipare i propri insegnanti a corsi di formazione continua dichiarati obbligatori dal Dipartimento.

1. Gli insegnanti condividono con la direzione scolastica la responsabilità per lo sviluppo professionale e personale.

2. Le formazioni continue sono generalmente concordate tra gli insegnanti e la direzione scolastica.

3. ...

1. Spese relative alla formazione continua non sono rimborsate dal Cantone.

1. Le formazioni individuali devono di norma essere svolte durante l'orario di lavoro privo di lezioni.

2. Le formazioni individuali che ricadono nell'orario di lezione devono essere approvate dalla direzione scolastica.

3. La direzione scolastica assicura che le lezioni si svolgano secondo l'orario stabilito.

1. Il Cantone si assume i costi ai sensi del § 4 lett. a integralmente o parzialmente, qualora si tratti di corsi di formazione continua concordati dal Dipartimento istruzione, cultura e sport con un prestatore o una prestatrice di servizi.

2. L'ammontare della partecipazione ai costi da parte del Cantone viene stabilito annualmente dal Dipartimento istruzione, cultura e sport e risulta dal bando dell'offerta di formazione continua in questione.

1. Gli insegnanti possono presentare, tramite la direzione scolastica, una richiesta al Dipartimento dell'Istruzione, Cultura e Sport per l'assunzione delle spese ai sensi del § 4 lett. a per i corsi di formazione continua che non sono previsti in un accordo di prestazione concluso dal Dipartimento.

2. Il Cantone si assume integralmente o parzialmente i costi qualora i corsi di formazione continua

a) siano di alto interesse per esso,

b) abbiano una durata superiore a due giorni,

c) non vengano offerti corsi di formazione continua equivalenti a causa di accordi di prestazione conclusi.

3. I corsi di formazione continua sono di alto interesse per il Cantone quando

a) l'accrescimento delle competenze è molto prezioso per l'esecuzione dei compiti ed è richiesto dal Dipartimento dell'Istruzione, Cultura e Sport dopo aver consultato l'autorità di assunzione,

b) sono necessari per le possibilità di impiego previste per gli insegnanti (qualifiche aggiuntive per l'assunzione di nuovi compiti).

1. ...

2. Di norma, le formazioni continue comuni si svolgono durante l'orario lavorativo privo di lezioni. La direzione scolastica può prevedere eccezioni.

3. La direzione scolastica garantisce l'insegnamento secondo l'orario delle lezioni. Il Dipartimento dell'Istruzione, della Cultura e dello Sport può approvare eccezioni in caso di interesse cantonale.

1. Oltre alla formazione obbligatoria comune, ai docenti sono concessi due mezze giornate per anno scolastico per l'osservazione reciproca delle lezioni durante l'orario di insegnamento. L'approvazione è concessa dalla direzione scolastica.

2. La direzione scolastica assicura che l'insegnamento avvenga secondo l'orario previsto.

1. L'autorità di assunzione concorda con i membri della direzione scolastica i progetti di formazione continua specifici in base alle esigenze istituzionali e individuali e stipula gli accordi corrispondenti.

2. ...

3. Il Dipartimento dell'Istruzione, Cultura e Sport può ordinare alle autorità di assunzione di far partecipare i loro dirigenti scolastici a corsi di formazione continua dichiarati obbligatori dal Dipartimento.

1. Per quanto riguarda la presa in carico dei costi per la formazione continua, si applicano analogamente gli articoli 17 e 18.

1. Spese relative alla formazione continua non sono rimborsate dal Cantone.

1. La direzione scolastica discute con gli insegnanti i loro progetti concreti di formazione continua in base alle necessità istituzionali e individuali e stipula gli accordi pertinenti.

2. ...

1. La direzione scolastica dispone, nell'ambito del suo bilancio globale, di mezzi finanziari per la formazione continua individuale e collettiva dei suoi docenti.

2. La direzione scolastica decide, nei limiti delle sue possibilità finanziarie e in base agli interessi del Cantone, su

a) l'assegnazione di contributi per i costi delle formazioni individuali,

b) l'organizzazione delle formazioni comuni.

3. L'interesse è determinato ai sensi del § 18 comma 3.

1. La formazione individuale deve essere generalmente completata durante l'orario di lavoro non destinato all'insegnamento. Qualsiasi eccezione deve essere approvata dalla direzione scolastica.

2. La direzione scolastica garantisce lo svolgimento delle lezioni secondo l'orario previsto.

1. Un accordo su una formazione individuale, che implica un periodo di obbligo ai sensi del § 5, viene stipulato tra l'insegnante e la direzione scolastica e deve includere in particolare l'obiettivo, il periodo di obbligo, l'obbligo di restituzione, le modalità di pagamento e l'obbligo di relazione.

1. Gli insegnanti che frequentano un aggiornamento professionale individuale hanno l'obbligo di riferire in forma adeguata alla direzione scolastica sulle loro attività svolte durante il suddetto aggiornamento professionale.

2. Questo obbligo sussiste indipendentemente dalla durata e dall'ampiezza dell'aggiornamento professionale individuale.

1. Le direzioni scolastiche devono, nell'ambito della loro relazione annuale al Dipartimento dell'Istruzione, della Cultura e dello Sport, riferire anche sulle formazioni continue dei loro insegnanti.

1. Le attività di formazione congiunta si svolgono di norma durante il tempo libero dal lavoro didattico. La direzione scolastica può prevedere eccezioni.

2. La direzione scolastica garantisce l'insegnamento secondo l'orario previsto. Il Dipartimento di Educazione, Cultura e Sport può approvare eccezioni in caso di interesse cantonale.

1. In caso di controversie relative alla formazione continua ai sensi di questo regolamento, si applicano le pertinenti disposizioni della legge sull'impiego degli insegnanti (GAL) del 17 dicembre 2002 in materia di tutela giuridica.

1. Questo regolamento deve essere pubblicato nella raccolta delle leggi. Entra in vigore il 1° gennaio 2007.