Legislator Jurisprudence & Législation
TT:2015-82 Généré par l'IA

Labour court dismissed union appeal against collective agreement termination due to lack of statutory grounds.

Numéro de cause TT:2015-82
Autorité / Tribunal
Juridiction Finlande (FI)
Date de la décision
Issue du litige Rejeté (Dismissed)

Synthèse Legislator

Généré par l'IA

The Labour Court of Finland dismissed the appeal filed by the JUKO union against the termination of a collective agreement. The respondent, AVAINTA, argued that the agreement should remain in force, while the third party, Pääkaupunkiseudun kierrätyskeskus Oy, supported the termination. The court ruled that the statutory conditions for terminating a collective agreement were not met, thereby upholding the original decision to end the agreement.

Regeste Legislator

Généré par l'IA

Section 10 of the Collective Agreements Act; A collective agreement may be terminated only if statutory grounds for termination are explicitly fulfilled, and the Labour Court reviews such termination requests based on strict adherence to legislative requirements.

Mots-clés

Généré par l'IA
collective agreement termination labour court appeal JUKO union AVAINTA association statutory grounds requirement travail non rémunéré travail convenable détachement de travailleurs

Dispositions légales citées

Généré par l'IA
Section 10 of the Collective Agreements Act
Généré par l'IA

Vous souhaitez savoir comment cet arrêt s'applique à votre dossier ?

Analysez cette décision avec la législation fédérale, le droit cantonal, la doctrine et la jurisprudence subséquente dans Legislator AI.

Ouvrir dans Legislator →

Texte complet

Kanteen peruutus.

KANTAJA

Julkisalan koulutettujen neuvottelujärjestö JUKO ry

VASTAAJA

Avaintyönantajat AVAINTA ry

KUULTAVA

Pääkaupunkiseudun kierrätyskeskus Oy