5. Nationale Verteidigung, Polizei » 55. Polizei » 551. Kantonspolizei (VOPOL)

1 Die Arbeit wird gemäß den Anordnungen des Kommandanten der Kantonspolizei organisiert.

2 Die Kantonspolizei ist in vier Sektoren organisiert

a) Kommando;

b) Gendarmerie;

c) Kriminalpolizei;

d) Bevölkerungsschutz und Sicherheit.

3 Der Sektor "Bevölkerungsschutz und Sicherheit" erfüllt die Aufgaben, die der Gesetzgebung der Abteilung für Bevölkerungsschutz und Sicherheit zugewiesen sind.

4 Die Sektoren sind in Abteilungen organisiert, die als Zellen, Polizeistationen und/oder Bereiche bezeichnet werden können.

5 In Anwendung der Anordnungen des Kommandanten erstellen die Sektorleiter Anweisungen für ihre Untergebenen.

Die in dieser Verordnung verwendeten Begriffe zur Bezeichnung von Personen gelten gleichermaßen für Frauen und Männer.

Die Mitglieder der Kantonspolizei müssen Eigeninitiative zeigen und die ihnen erteilten Befehle gewissenhaft ausführen.

Jede interne Kommunikation muss den Dienstweg einhalten.

Sektorleiter können interne Notizen erstellen, die die internen Verfahren regeln.

1 Die Beamten der Kantonspolizei erhalten einen Dienstausweis mit ihrem Lichtbild und ihrer Unterschrift sowie den Unterschriften des Chefs des Departements, dem die Kantonspolizei angehört (nachstehend "Departement" genannt), und des Kommandanten.

2 Im Dienst müssen sie diesen Dienstausweis bei sich tragen.

3 Alle Verlustfälle müssen unverzüglich dem Kommandanten gemeldet werden.

Unabhängig von ihrer Zugehörigkeit zu einem Sektor oder einer Abteilung sind alle Mitglieder der Kantonspolizei verpflichtet, einander zu unterstützen und zusammenzuarbeiten, einschließlich mit den anderen Diensten, die polizeiliche Aufgaben ausführen.

Der Kommandant der Kantonspolizei hat folgende Aufgaben

a) Er erhält die Befehle des Chefs des Departements;

b) Er übermittelt gegebenenfalls die Befehle des Chefs des Departements an die Sektorchefs und überwacht deren Ausführung;

c) Er legt dem Chef des Departements alle Fragen betreffend die öffentliche Ordnung vor und informiert ihn bei schwerwiegenden Fällen unverzüglich;

d) Er leitet die Polizeieinsätze in Zusammenarbeit mit den diensthabenden Offizieren;

e) Er verteilt die Arbeit an seine Untergeordneten und kontrolliert deren ordnungsgemäße Ausführung;

f) Er organisiert einen Bereitschaftsdienst akkreditierter Offiziere der Gerichtspolizei;

g) Er unterbreitet dem Chef des Departements Vorschläge bezüglich des Polizeibudgets und zur Verbesserung des Dienstes;

h) Er bestellt mit Zustimmung des Chefs des Departements und vorbehaltlich der Zuständigkeiten des Kantonalen Wirtschaftsamts das notwendige Material für die Polizei und ihre Mitglieder;

i) Er befasst sich in Zusammenarbeit mit dem Personalamt mit der Rekrutierung der Mitglieder des Kantonspolizeikorps und legt seine Vorschläge nach Rücksprache mit dem Stab der Anstellungsbehörde vor;

j) Er sorgt für die Zusammenarbeit mit anderen Polizeikräften;

k) Er übernimmt die Verantwortung für die Ausbildung;

l) Er ordnet die Mitglieder der Kantonspolizei den verschiedenen Sektoren oder Abteilungen entsprechend ihren persönlichen Fähigkeiten und den Erfordernissen zu;

m) Er kann nicht permanente spezialisierte Teams einrichten.

1 Im Falle einer kurzen Abwesenheit, die ihm nicht erlaubt, die Aufgaben gemäß Artikel 8 wahrzunehmen, bestimmt der Kommandant seinen Stellvertreter aus den Sektorleitern.

2 Im Falle einer längerfristigen Abwesenheit des Kommandanten bestimmt die Regierung seinen Stellvertreter aus den Sektorleitern.

1 Der Stab der Kantonspolizei umfasst

a) den Kommandanten;

b) den Stellvertreter des Kommandanten;

c) den Chef der Gendarmerie;

d) den Chef der Kriminalpolizei;

e) den Leiter des Bevölkerungsschutzes und der Sicherheit.

2 Das Sekretariat des Stabes wird vom Kommandanten ernannt.

1 Der Befehl steht unter der Autorität des stellvertretenden Kommandanten.

2 Er ist in folgende Abteilungen gegliedert

a) Finanzen und Buchhaltung;

b) Logistik;

c) Informatik und Telekommunikation;

d) Recht, Waffen, Alarmsysteme und Sicherheitsunternehmen;

e) Prävention und Kommunikation;

f) Personalwesen und Ausbildung.

Der Stellvertreter des Kommandanten hat folgende Aufgaben

a) Er leitet und koordiniert die bereichsübergreifenden Unterstützungseinheiten für das operative Geschäft;

b) Er ist verantwortlich für die Ausbildung der Mitarbeiter;

c) Er unterstützt und berät den Kommandanten und den Stab, insbesondere bei der Festlegung der strategischen Hauptausrichtungen;

d) Er verwaltet die interne und externe Kommunikation;

e) Er plant und koordiniert die internen bereichsübergreifenden Bedarfe und Projekte;

f) Er koordiniert die Antworten an die politischen Behörden;

g) Er verwaltet die statistischen Werkzeuge und erstellt Dashboards;

h) Er vertritt das Kantonalpolizeikorps;

i) Er verwaltet die Buchhaltung und erstellt den Haushalt;

j) Er leitet das Personalwesen und die Ausbildung der Beamten, sowie die Nachverfolgung der Anwärter und der sich in der Ausbildung befindlichen Polizisten.

Die Regierung ernennt den Stellvertreter des stellvertretenden Kommandanten.

Die Abteilung "Finanzen und Buchhaltung" ist für die Finanzen und die Buchführung der Polizei verantwortlich, mit Ausnahme der Bereiche, die den Bevölkerungsschutz und die Sicherheit betreffen. Sie ist insbesondere zuständig für

a) die Erstellung des jährlichen Budgets gemäß den Vorgaben des Kommandanten und seines Stellvertreters;

b) die Führung der Polizeikonten und die Verwaltung der bewilligten Budgets;

c) die Kontrolle und Abwicklung der Spesen- und Reisekostenabrechnungen des Personals sowie der Rechnungen von Dritten.

Die Zelle "Logistik" ist verantwortlich für das gesamte Material und die technischen Mittel, die dem Dienst zur Verfügung gestellt werden. Sie ist insbesondere zuständig für

a) die Mitwirkung an der Aufstellung des jährlichen Budgets gemäß den Anforderungen des Dienstes;

b) die Sicherstellung der Verteilung und Verwaltung der Bewaffnung, der Ausrüstung und der Bekleidung der Polizeibeamten;

c) die Gewährleistung des ordnungsgemäßen Betriebs des Fuhrparks der Polizei und die Wartung desselben in Zusammenarbeit mit der Werkstatt des Infrastrukturdienstes.

Die Einheit „Informatik und Telekommunikation“ ist für das gesamte der Dienststelle zur Verfügung gestellte Material und die technischen Mittel verantwortlich. Sie ist insbesondere zuständig für

a) die Mitwirkung bei der Erstellung des jährlichen Budgets entsprechend den Bedürfnissen des Dienstes;

b) die Sicherstellung der Verteilung und Verwaltung der Ausrüstung der Polizeibeamten;

c) die Verwaltung des IT-Bestandes der Polizei, in Zusammenarbeit mit dem Informatikdienst;

d) die Einführung polizeispezifischer Programme, in Zusammenarbeit mit dem Informatikdienst;

e) die Sicherstellung der Aktualisierung der polizeilichen IT-Systeme;

f) die Verwaltung von Funk- und Telekommunikationsgeräten sowie der Mobiltelefonie, in Zusammenarbeit mit den betroffenen Diensten;

g) die Entwicklung, Schulung, Aktualisierung der Steuerung der Polizeieinsatzzentrale und der Telekommunikation sicherzustellen;

h) die Planung der Bedürfnisse in Bezug auf technische Einsatzzentralsysteme, sowohl im Bereich der Telekommunikation als auch der Verkehrssysteme.

1 Die Abteilung "Recht, Waffen, Alarme und Sicherheitsunternehmen" ist verantwortlich für die Umsetzung der gesetzlichen Normen, insbesondere im Hinblick auf die Verfahren und Waffen in nicht-strategischen Bereichen. Sie ist insbesondere zuständig

a) die internen Prozesse an die gesetzlichen Neuerungen anzupassen;

b) die Antworten auf gesetzliche Konsultationen vorzubereiten;

c) Alarmakten zu erstellen und zu verwalten;

d) die Gesetzgebung über Waffen und Sicherheitsunternehmen anzuwenden;

e) die Gesetzgebung zu Explosivstoffen und pyrotechnischen Gegenständen anzuwenden, mit technischer Unterstützung der Abteilung I der Gendarmerie.

2 Sie ist in zwei Büros unterteilt

a) das Büro "Recht" ist hauptsächlich für die in Absatz 1, Buchstaben a und b vorgesehenen Aufgaben zuständig;

b) das Büro "Waffen, Alarme und Sicherheitsunternehmen" ist hauptsächlich für die in Absatz 1, Buchstaben c bis e vorgesehenen Aufgaben zuständig.

Die Einheit "Kommunikation und Prävention" ist verantwortlich für die interne und externe Kommunikation in nicht-strategischen Bereichen. Sie ist insbesondere zuständig für

a) die Koordination und Verwaltung der internen Kommunikation;

b) die Koordination und Verwaltung von Presseaktionen;

c) die Koordination und Verwaltung von Pressemitteilungen und Pressekonferenzen für geplante Maßnahmen;

d) die Vorschläge von Aktionen in der Presse;

e) die Koordination und Verwaltung von Präventionsmaßnahmen.

Die Abteilung "Personalressourcen und Ausbildung" ist verantwortlich für die Personalverwaltung innerhalb der Polizei. Sie ist insbesondere beauftragt mit

a) der Verwaltung der verschiedenen Prozesse im Bereich der Personalressourcen in Zusammenarbeit mit dem Personalservice;

b) der Führung der persönlichen Akten der Mitarbeiter des Dienstes;

c) der Verwaltung und Planung der Ausbildung der Beamten;

d) der Überwachung der Anwärter und der Polizeibeamten in Ausbildung;

e) der Verwaltung und Organisation der internen Weiterbildung innerhalb des Kantonalpolizeikorps;

f) der Erstellung der Liste der zu befördernden Beamten.

Die aus der Gendarmerie stammenden Mitarbeiter tragen Uniform, außer in Ausnahmefällen. Die anderen Mitarbeiter verrichten ihren Dienst in Zivil.

1 Die Gendarmerie ist in folgende vier Sektionen unterteilt

a) Die Sektion "Sondereinheiten" ist verantwortlich für die Einsatzzentrale und Telekommunikation, die Verkehrspolizei, die Eingreifgruppe sowie das Operations- und Planungszentrum;

b) Die Sektion "Nord" ist zuständig für die Notfallpolizei- und Präsenzpolizeiaktivitäten, die hauptsächlich im Bezirk Pruntrut eingesetzt werden;

c) Die Sektion "Zentrum" ist zuständig für die Notfallpolizei- und Präsenzpolizeiaktivitäten, die hauptsächlich in den Bezirken Freiberge und Delsberg sowie für die Hundestaffeleinsätze eingesetzt werden;

d) Die Sektion "Süd" ist zuständig für die Notfallpolizei- und Präsenzpolizeiaktivitäten, die hauptsächlich im Bezirk Moutier eingesetzt werden.

2 Der Stab ist dafür zuständig, über die Zuteilung der Gemeinden zu einer der in Absatz 1, Buchstaben b bis d genannten Sektionen zu entscheiden. Er informiert die Regierung darüber.

Die Gendarmerie hat insbesondere folgende Aufgaben

a) Sie verhindert, ermittelt und stellt Verstöße fest und zeigt die Täter den zuständigen Behörden an;

b) Sie nimmt Personen fest, die auf frischer Tat ertappt werden;

c) Sie sucht nach Personen, die zur Fahndung ausgeschrieben sind, und nimmt diese gegebenenfalls fest;

d) Sie sorgt für die Aufrechterhaltung der öffentlichen Ordnung und den Verkehr;

e) Sie stellt Unfälle fest und untersucht deren Ursachen;

f) Sie kümmert sich um die Verkehrserziehung;

g) Sie stellt den kontinuierlichen Betrieb der Einsatzzentrale und der Telekommunikation sicher;

h) Sie übernimmt die Aufgaben der Strafverfolgungspolizei, entweder allein oder in Zusammenarbeit mit dem Bereich der Strafverfolgungspolizei;

i) Sie führt Anordnungen der Verwaltungsbehörden oder der Gerichte aus (Art. 6 des Gesetzes über die kantonale Polizei);

j) Sie garantiert den Empfangsservice;

k) Sie begleitet Personen, denen die Freiheit entzogen wurde;

l) Sie sorgt für eine enge Zusammenarbeit mit anderen Policeinheiten;

m) Sie führt Leistungsvereinbarungen und Ressourcenverträge mit den Gemeinden aus;

n) Sie kooperiert mit den kommunalen Sicherheitsdiensten.

Der Chef der Gendarmerie hat in enger Zusammenarbeit mit den vier Abteilungsleitern insbesondere folgende Aufgaben

a) er organisiert und überwacht die Abteilungen;

b) er inspiziert die Bewaffnung, die Ausrüstung und die Bekleidung der Beamten;

c) er sorgt dafür, dass die erforderlichen Bereitschafts- und Pikettdienste sichergestellt sind;

d) er unterbreitet dem Kommandanten alle Vorschläge zu administrativen Angelegenheiten, wie beispielsweise die Ankündigungen bezüglich der Genehmigung von Urlaub gemäß der Gesetzgebung über das Staatspersonal, die Zuweisungen und die Nutzung von privaten Fahrzeugen und Material;

e) …

f) er ist verantwortlich für die Ausbildung der Beamten;

g) er schlägt dem Kommandanten alle Maßnahmen vor, die zur Verbesserung seines Tätigkeitsbereichs geeignet sind;

h) er warnt den Kommandanten in schweren Fällen;

i) er unterstützt den Kommandanten in spezifischen Dossiers;

j) er sorgt für die Einhaltung der Dienstanweisungen und der erstellten Leistungsverzeichnisse.

Die Regierung ernennt einen Nachfolger des Chefs der Gendarmerie aus den Reihen der Abschnittsleiter.

Die Beamten der Gendarmerie arbeiten in Uniform. Je nach Umständen und spezifischen Anweisungen können sie aufgefordert werden, in Zivilkleidung oder in einer bestimmten Kleidung zu arbeiten.

**Die Kriminalpolizei besteht aus den folgenden zwei Abteilungen:**

a) Das Kommissariat „forensische Informationen“ besteht aus den Einheiten „Kriminaltechnik“ und „Informationen“;

b) Das Kommissariat „Ermittler“ besteht aus den Kompetenzbereichen „Bekämpfung von Eigentumsdelikten“, „Bekämpfung von Delikten gegen die körperliche und sexuelle Unversehrtheit“ und „Bekämpfung des Drogenhandels“.

Die Kriminalpolizei hat insbesondere folgende Aufgaben

a) Sie verhindert Verbrechen, Vergehen und Übertretungen;

b) Sie bekämpft die Kriminalität;

c) Sie ermittelt und identifiziert die Täter von Straftaten;

d) Sie sucht nach Personen, Gegenständen und Fahrzeugen;

e) Sie gewährleistet die gerichtliche Identifikation;

f) Sie sorgt für eine enge Zusammenarbeit mit den anderen Polizeidiensten;

g) Sie übernimmt die Aufgaben der Kriminalpolizei, alleine oder in Zusammenarbeit mit den Einheiten der Gendarmerie;

h) Sie führt die Ersuchen aus, die von Verwaltungsbehörden oder Gerichten ausgehen (Art. 6 des Gesetzes über die Kantonspolizei).

Der Chef der Kriminalpolizei hat insbesondere folgende Aufgaben

a) Er organisiert und überwacht die Polizeistationen;

b) Er inspiziert die Bewaffnung, Ausrüstung und Bekleidung der Beamten;

c) Er sorgt dafür, dass der Bereitschaftsdienst und die geforderten Bereitschaftszeiten gewährleistet sind;

d) Er legt dem Kommandanten alle Vorschläge zu administrativen Fragen vor, wie z.B. Vorankündigungen über die Gewährung von Urlaub gemäß der Gesetzgebung über das Staatspersonal, Zuweisungen und die Nutzung von privaten Fahrzeugen und Material;

e) …

f) Er ist für die Ausbildung der Beamten verantwortlich;

g) Er schlägt dem Kommandanten alle Maßnahmen vor, die geeignet sind, seinen Tätigkeitsbereich zu verbessern;

h) Er informiert den Kommandanten in schwerwiegenden Fällen;

i) Er unterstützt den Kommandanten in spezifischen Angelegenheiten;

j) Er sorgt für die Einhaltung der Dienstanordnungen und der festgelegten Leistungsverzeichnisse.

Die Regierung ernennt einen Nachfolger des Leiters der Kriminalpolizei aus den Reihen der Polizeipräsidenten.

Die Beamten der Kriminalpolizei verrichten ihren Dienst in Zivilkleidung. Diese Kleidung muss den Umständen angepasst sein und kann Gegenstand spezifischer Anweisungen sein.

Der Schutz der Bevölkerung und Sicherheit setzt sich aus folgenden Bereichen zusammen

a) Zivilschutz;

b) Bevölkerungsschutz;

c) Militärwesen;

d) Befreiungssteuer.

**Der Schutz der Bevölkerung und die Sicherheit hat insbesondere folgende Aufgaben:**

a) Sie bereitet die Koordination und Planung der Einsatzmittel der fünf Partner (Polizei, Feuerwehr, Sanitätsdienste, technische Dienste und Zivilschutz) in außergewöhnlichen Situationen vor;

b) Sie gewährleistet die Überwachung und Vorbereitung des kantonalen Führungsstabs (EMCC) oder der Organisation im Katastrophenfall (ORCA);

c) Sie bewältigt Krisen- und/oder Katastrophensituationen;

d) Sie verwaltet den Zivilschutz im Kanton Jura, insbesondere gemäß den Aufgaben gemäß dem Gesetz vom 13. Dezember 2006 über den Schutz der Bevölkerung und den Zivilschutz (LPCi);

e) Sie verwaltet den Bau von Schutzräumen und die Befreiungen;

f) Sie verwaltet die Alarmierungsmittel;

g) Sie verwaltet administrativ die militärischen Angelegenheiten;

h) Sie verwaltet die Befreiungssteuer.

Der Leiter des Bevölkerungsschutzes und der Sicherheit hat insbesondere folgende Aufgaben

a) Er organisiert und überwacht die Bereiche;

b) Er verwaltet die Buchhaltung und erstellt das Budget seines Bereichs;

c) Er schlägt dem Kommandanten alle Maßnahmen vor, die geeignet sind, seinen Tätigkeitsbereich zu verbessern;

d) Er informiert den Kommandanten in schwerwiegenden Fällen;

e) Er unterstützt den Kommandanten in spezifischen Akten;

f) Er achtet auf die Einhaltung der erteilten Dienstanweisungen und der erstellten Pflichtenhefte;

g) Er ist verantwortlich für die Ausbildung der Mitarbeiter.

Die Regierung benennt einen Ersatz für den Leiter des Bevölkerungsschutzes und der Sicherheit aus den Mitarbeitern.

Die Mitarbeitenden des Bevölkerungsschutzes und der Sicherheit leisten ihren Dienst in Zivilkleidung oder Uniform, je nach Einsatzart.

1 Die zu besetzenden Stellen werden gemäß der Gesetzgebung über das Staatspersonal ausgeschrieben.

2 Die Grade und Titel sind nicht mit der Gehaltsklassifizierung verbunden. Maßgeblich für ihre Zuteilung ist allein die ausgeübte Funktion.

Die polizeilichen Funktionen innerhalb der Kantonspolizei sind wie folgt

a) Dienstchef (Kommandant);

b) Offizier II (Sektorchef);

c) Offizier I (Abteilungs- oder Kommissariatschef);

d) Höhere Unteroffiziere der Gendarmerie oder der Kriminalpolizei;

e) Unteroffiziere der Gendarmerie oder der Kriminalpolizei II;

f) Unteroffiziere der Gendarmerie oder der Kriminalpolizei I;

g) Gendarmeriebeamter;

h) Wissenschaftlicher Ermittler der Kriminalpolizei;

i) Öffentlicher Sicherheitsassistent;

j) Inspektor für Cyberkriminalität.

Die Polizei umfasst in ihren Reihen administrative Funktionen, insbesondere wissenschaftliche Mitarbeiter und Verwaltungsangestellte.

1 Bei der Einstellung eines Mitarbeiters ist die Behörde im Sinne von Artikel 13 der Verordnung über das Staatspersonal zuständig für die Zuteilung eines Dienstgrades.

2 Die Dienstgrade, die nach Ausübung einer Funktion während einer bestimmten Anzahl von Jahren erreicht werden können, werden vom Departementsleiter vergeben.

1 Der Rang eines Obersts kann dem Kommandanten der Kantonspolizei verliehen werden, wenn er die Uniform trägt.

2 Er hat den Titel Kommandant, wenn er keine Uniform trägt.

1 Der Rang des Oberleutnants wird den Abschnittsleitern zuerkannt.

2 Der Rang des Hauptmanns wird den Abschnittsleitern zuerkannt, die den Chef der Gendarmerie vertreten.

3 Der Rang des Oberstleutnants wird den Sektorenleitern zuerkannt.

1 Der Dienstgrad des Kommissars wird den Leitern der Kommissariate verliehen.

2 Der Dienstgrad des Hauptkommissars wird dem Stellvertreter des Leiters der Kriminalpolizei verliehen oder kann nach dreijähriger Ausübung der Funktion eines Kommissars erlangt werden.

3 Der Dienstgrad des Leitenden Kommissars wird den Sektorleitern verliehen.

1 Die Polizeibeamten I und II müssen innerhalb von zwei Jahren nach ihrer Ernennung in die neue Funktion eine spezielle Ausbildung am Schweizerischen Polizeiinstitut beginnen und das dort verliehene Diplom erwerben. Ausnahmen bleiben möglich.

2 Jeder Beamte kann aufgefordert werden, eine spezielle Ausbildung im Zusammenhang mit seinen Aufgaben zu absolvieren.

1 Der Grad des Anwärters wird Personen verliehen, die ihr erstes Ausbildungsjahr bei der Polizei absolvieren, um ihr eidgenössisches Diplom zu erlangen.

2 Der Grad des Polizeischülers wird den Anwärtern nach ihrer Vereidigung verliehen.

3 Der Grad des Gendarmen wird den Polizeianwärtern verliehen, die ihr eidgenössisches Polizeidiplom erhalten haben.

4 Der Grad des Korporals wird den Gendarmen mit fünf Jahren Erfahrung verliehen.

5 Der Grad des Sergeanten wird den Unteroffizieren I verliehen.

6 Der Grad des Hauptsergeanten wird nach fünfjähriger Ausübung der Funktion des Unteroffiziers I verliehen.

7 Der Grad des Oberfeldwebels wird den Unteroffizieren II verliehen.

8 Der Grad des Hauptoberfeldwebels wird nach fünfjähriger Ausübung der Funktion des Unteroffiziers II verliehen.

9 Der Grad des Adjutanten wird den höheren Unteroffizieren der Gendarmerie verliehen.

10 Der Grad des Hauptadjutanten wird den höheren Unteroffizieren der Gendarmerie verliehen, die eine Funktion als Stellvertreter des Abschnitts- oder Sektionschefs innehaben.

1 Der Polizist, der eine Funktion als Unteroffizier I übernimmt, muss innerhalb von zwei Jahren nach seiner Ernennung zur neuen Funktion die ad hoc Ausbildung am Schweizerischen Polizeiinstitut beginnen und das verliehene Diplom erlangen.

2 Der Polizist, der eine Funktion als Unteroffizier II übernimmt, muss innerhalb von zwei Jahren nach seiner Ernennung zur neuen Funktion die ad hoc Ausbildung am Schweizerischen Polizeiinstitut beginnen und das verliehene Diplom erlangen.

3 Der Polizist, der eine Funktion als höherer Unteroffizier übernimmt, muss die ad hoc Ausbildung innerhalb von drei Jahren nach seiner Ernennung zur neuen Funktion erfolgreich abschließen.

4 Ausnahmen sind möglich.

1 Der Rang des Inspektors I wird den Unteroffizieren I der Kriminalpolizei (Ermittler Vielseitigkeit I) verliehen.

2 Die Beamten, die in Uniform arbeiten und zu Unteroffizieren I der Kriminalpolizei (Ermittler Vielseitigkeit I) befördert werden, erhalten den Rang des Inspektors I, wenn sie weniger als zehn Jahre im Dienst sind, und den Rang des Inspektors II, wenn sie mehr als zehn Jahre im Dienst sind.

3 Der Rang des Inspektors II wird nach fünfjähriger Ausübung der Tätigkeit als Unteroffizier I erreicht.

4 Der Rang des stellvertretenden Hauptinspektors wird den Unteroffizieren II der Kriminalpolizei (Ermittler Vielseitigkeit II) verliehen.

5 Der Rang des Hauptinspektors wird nach fünfjähriger Ausübung der Funktion als Unteroffizier II erreicht.

6 Der Rang des stellvertretenden Kommissars wird den höheren Unteroffizieren der Kriminalpolizei (Verantwortliche eines Fachbereichs) verliehen.

7 Der Rang des Inspektors für Cyberkriminalität I wird den Inspektoren für Cyberkriminalität verliehen.

8 Der Rang des Inspektors für Cyberkriminalität II wird nach fünfjähriger Ausübung der Tätigkeit als Inspektor für Cyberkriminalität I erreicht.

1 Der Rang des Wissenschaftlichen Inspektors I wird den Ermittlern zuerkannt, die über eine höhere Ausbildung verfügen, die in direktem Zusammenhang mit ihrer Funktion steht.

2 Der Rang des Wissenschaftlichen Inspektors II wird nach fünfjähriger Ausübung der Funktion des Wissenschaftlichen Inspektors I erlangt.

3 Die Wissenschaftlichen Inspektoren können einen anderen Rang erlangen, wenn sie Leitungsfunktionen ausüben.

1 Der Mitarbeiter, der in eine Funktion des Unteroffiziers II der Kriminalpolizei aufsteigt, muss innerhalb von zwei Jahren nach seiner Ernennung zur neuen Funktion die ad-hoc Ausbildung am Schweizerischen Polizeiinstitut beginnen und das verliehene Diplom erlangen.

2 Der Mitarbeiter, der in eine Funktion des höhergestellten Unteroffiziers der Kriminalpolizei aufsteigt, muss die ad-hoc Ausbildung innerhalb von drei Jahren nach seiner Ernennung zur neuen Funktion erfolgreich absolvieren.

3 Ausnahmen bleiben möglich.

1 Der Rang des Öffentlichen Sicherheitsassistenten I wird der Person zuerkannt, die über das entsprechende Diplom verfügt und als solche eingestellt wird.

2 Der Rang des Öffentlichen Sicherheitsassistenten II wird dem Öffentlichen Sicherheitsassistenten verliehen, der über fünf Jahre Erfahrung verfügt.

3 Der Rang des Öffentlichen Sicherheitsassistenten III wird nach fünfjähriger Tätigkeit als Öffentlicher Sicherheitsassistent II erworben.

Der Mitarbeiter führt folgende Bezeichnung

a) seinen Rang; oder

b) die Begriffe „Leiter“, „Referent“ oder „Verantwortlicher“, gefolgt von dem Namen des Bereichs oder der Fachrichtung, für die er verantwortlich ist.

1 Für die Erfordernisse des Dienstes kann in Abweichung von den vorstehenden Regeln ein Dienstgrad an einen Bediensteten vergeben werden, der besondere Verantwortlichkeiten übernimmt oder eine höhere Ausbildung oder Studien absolviert hat.

2 Die Polizeibeamten, die in Verwaltungsfunktionen berufen werden, behalten den Dienstgrad bei, den sie zum Zeitpunkt der neuen Zuweisung innehatten.

3 Der Leiter des Departements kann Ausnahmen von der Mindestwartezeit für den Erwerb eines Dienstgrades gewähren, sofern keine Funktionsänderung erfolgt.

4 Er kann Ausnahmen in besonderen Fällen gewähren, insbesondere wenn ein Mitarbeiter aufgrund schwerwiegender gesundheitlicher Probleme eine Funktionsänderung erfährt.

1 Die Dienstgrade, die nicht den bei Inkrafttreten dieser Verordnung ausgeübten Funktionen entsprechen, bleiben den Inhabern erhalten.

2 Die neuen Dienstgrade werden denen verliehen, die die damit verbundenen Funktionen ausüben und gemäß den in den vorhergehenden Artikeln beschriebenen Dienstaltersregeln.

3 Die Berufsjahre eines Mitarbeiters werden bei der Zuerkennung eines Dienstgrades berücksichtigt, auch wenn sein Dienstgrad vor Inkrafttreten dieser Verordnung nicht existierte.

4 Solange sie ihre Funktion nicht wechseln, behalten die Inhaber die vor Inkrafttreten dieses Absatzes erworbenen Dienstgrade bei.

Werden aufgehoben

1. die Verordnung vom 28. März 2006 über die Kantonspolizei;

2. die Verordnung vom 26. August 1986 betreffend die Beförderung und Einstufung der Mitglieder der Kantonspolizei.

Diese Verordnung tritt am 1. Januar 2016 in Kraft.